Coach Agile H/F

Poste situé à Nantes, offre publiée le 19/07/2018

Entreprise

Avant de parler boulot, parlons un peu de l’entreprise !

 CONSERTO est née il y a 5 ans à Nantes, désormais notre siège. On s'est beaucoup développé, aujourd'hui nous sommes plus de 370 salariés répartis sur 8 agences : Nantes, Rennes, Niort, Paris, Montpellier, Toulouse, Bordeaux & Lyon !

Nous avons voulu une société Agile, au plus proche de nos collaborateurs et de nos clients,

Comment ?

  • Par l'indépendance de nos agences
  • Une relation 1 TO 1 avec l'ensemble des parties prenantes
  • Une société technophile basée sur la création de communautés de passionnés et d'experts sur les métiers du digital, cloud, embarqué & robotique. 

 Notre modèle est basé sur l’accompagnement de chacunl’innovation permanente, et l’expertise technique.

Pourquoi Conserto ?

  • Pour construire un projet pro/carrière (Formations, Conférences, évènements techniques)
  • Pour être dans une société où il fait bon vivre (mobilité restreinte, Great Place to Work)
  • Pour rejoindre une équipe (soirées d’agences, afterworks, défis sportifs, Ludoserto...

 

 

Poste

Les coachs agiles par leur expérience et leur pédagogie sont amenés à être de véritables pierres angulaires chez Conserto.

Chez nos clients, la mission d’un Coach Agile est de faire en sorte que les équipes Scrum/Agile deviennent autonomes dans leur fonctionnement et comprennent les valeurs et la culture de l’agilité.

 Le Coach Agile devra notamment :

  • Evaluer la capacité des équipes à travailler de manière Agile
  • S'assurer que l'ensemble des intervenants s'accordent sur les principes de l'agilité en termes de culture et de méthodologies
  • Accompagner les équipes agiles dans le cadrage de leurs activités
  • Apporter de l’aide aux équipes à leur demande et rester en support avec des méthodes et des outils adaptés à la situation
  • Animer les différentes communautés (Scrum Masters, PO, ….)
  • Participer à la mise en place Evénements internes et/ou externes et participer à la communication sur le déploiement de l'agilité
  • De manière générale, être le garant des pratiques Agiles et aider les équipes à les adapter à leurs organisation et contextes

De plus, le coach agile intégrera une Team Agile Conserto répartie sur toute la France tout en étant très unie.

Cette équipe, qui bénéficie d'un temps hebdomadaire dédié à son propre développement, a pour rôle complémentaire de rendre la société plus agile et de faire monter en compétences nos consultants. Les coachs lyonnais contribueront donc autant au succès des clients qu'à celui de la nouvelle agence.

Profil

  • Le coach agile peut venir de tous horizons
  • Il doit maîtriser les principes de l'agilité bien entendu mais doit être capable d'adapter ses nombreuses connaissances aux cas concrets qu'il rencontre.
  • Des connaissances sur l'intégration continue et de manière générale sur le développement de projets IT sont de très gros atouts.
  • Le Coach Agile doit faire preuve d'une réelle vision, force de conviction et de bonnes capacités de diplomatie pour mettre en place et suivre ses actions. 
  • Les capacités d'écoute, d'empathie et d'analyse sont elles aussi très importants vis-à-vis des équipes

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